Дополнительный документ - приложение от 15.01.2018
Нормативный правовой акт - Об утверждении Положения об ответственном за охрану труда в администрации Кызласского сельсовета от 15.01.2018
Раздел нормативных правовых актов - постановление за январь 2018года

                                                                                           Приложение 1

                                                                                                           к постановлению главы

                                                                                                             Кызласского сельсовета

                                                                                                         от «15» 01.2018 № 01

ПОЛОЖЕНИЕ

об ответственном за охрану труда в администрации

Кызласского сельсовета

      I. Общие положения

1. Управление охраной труда в администрации Кызласского сельсовета осуществляет ее глава. Для организации работы по охране распоряжением местной администрации назначается ответственный за охрану труда.

2. Ответственный за охрану труда (далее – Ответственный специалист) назначается распоряжением главы Кызласского сельсовета и подчиняется непосредственно главе.

3. В своей деятельности Ответственный специалист работает во взаимодействии с отделами и специалистами местной администрации, комиссией по охране труда, уполномоченными (доверенными) лицами по охране труда профессиональных союзов или иных уполномоченных работниками представительных органов, а также с федеральными органами исполнительной власти и органом исполнительной власти Аскизского района в сфере охраны труда органами государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда и органами общественного контроля

4. Ответственный специалист руководствуется законами и иными нормативными правовыми актами об охране труда Российской Федерации и соответствующего субъекта Российской Федерации, соглашениями (генеральным, региональным, отраслевым), коллективным договором, соглашением по охране труда, другими локальными нормативными правовыми актами местной администрации.

     II. Основные задачи Ответственного специалиста

5. Основными задачами Ответственного специалиста по охране труда в местной администрации являются:

5.1. Организация работы по обеспечению выполнения работниками требований охраны труда.

5.2. Контроль за соблюдением работниками законов и иных нормативных правовых актов об охране труда, коллективного договора, соглашения по охране труда, других локальных нормативных правовых актов.

5.3. Организация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных производственными факторами, а также работы по улучшению условий труда.

5.4. Информирование и консультирование работников организации, в том числе ее руководителя, по вопросам охраны труда.

5.5. Изучение и распространение передового опыта по охране труда, пропаганда вопросов охраны труда.

     III. Функции Ответственного специалиста по охране труда

6. Для выполнения поставленных задач на Ответственного специалиста возлагаются следующие функции:

6.1. Учет и анализ состояния и причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных производственными факторами.

6.2. Оказание помощи подразделениям в организации и проведении измерений параметров опасных и вредных производственных факторов, в оценке травмобезопасности оборудования, приспособлений.

6.3. Организация, методическое руководство аттестацией рабочих мест по условиям труда, сертификацией работ по охране труда и контроль за их проведением.

6.4. Проведение совместно с представителями соответствующих подразделений и с участием уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов или иных уполномоченных работниками представительных органов проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений, состояния санитарно - технических устройств, работы вентиляционных систем на соответствие требованиям охраны труда.

6.5. Участие в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством или реконструированных объектов производственного назначения, а также в работе комиссий по приемке из ремонта установок, агрегатов, станков и другого оборудования в части соблюдения требований охраны труда.

6.6. Разработка документации по охране труда.

6.7. Разработка совместно с другими подразделениями местной администрации планов, программ по улучшению условий и охраны труда, предупреждению травматизма, профессиональных заболеваний, заболеваний, обусловленных производственными факторами; оказание организационно - методической помощи по выполнению запланированных мероприятий.

6.8. Участие в составлении разделов коллективного договора, касающихся условий и охраны труда, соглашения по охране труда.

6.9. Оказание помощи руководителям подразделений в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации за тяжелую работу и работу с вредными или опасными условиями труда.

6.10. Организация расследования несчастных случаев на производстве.

6.11. Участие в подготовке документов для назначения выплат по страхованию в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями.

6.12. Составление отчетности по охране и условиям труда по формам, установленным Госкомстатом России.

6.13. Разработка программ обучения по охране труда работников местной администрации, в том числе Главы; проведение вводного инструктажа по охране труда со всеми лицами, поступающими на работу (в том числе временно).

6.14 Участие в работе комиссий по проверке знаний требований охраны труда.

6.15. Составление перечней профессий и видов работ, на которые должны быть разработаны инструкции по охране труда.

6.16. Оказание методической помощи руководителям подразделений при разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов организации Системы стандартов безопасности труда (ССБТ).

6.17. Обеспечение подразделений локальными нормативными правовыми актами организации (правилами, нормами, инструкциями по охране труда), наглядными пособиями и учебными материалами по охране труда.

6.18. Подготовка информационных стендов по охране труда, изготовление и распространение памяток.

6.19. Организация совещаний по охране труда.

6.20. Ведение пропаганды по вопросам охраны труда с использованием для этих целей стенных газет, информационных стендов и т. д.

6.21. Доведение до сведения работников действующих законов и иных нормативных правовых актов об охране труда Российской Федерации и Республики Хакасия, коллективного договора, соглашения по охране труда организации.

6.22. Рассмотрение писем, заявлений, жалоб работников, касающихся вопросов условий и охраны труда, подготовка предложений главе Кызласского сельсовета.

6.23. Осуществление контроля за:

- соблюдением работниками требований законов и иных нормативных правовых актов об охране труда Российской Федерации и Республике Хакасия, коллективного договора, соглашения по охране труда, других локальных нормативных правовых актов;

- обеспечением и правильным применением средств индивидуальной и коллективной защиты;

- соблюдением Положения о расследовании и учете несчастных случаев на производстве, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от II марта 1999 г. N 279;

- выполнением мероприятий, предусмотренных программами, планами по улучшению условий и охраны труда, разделом коллективного договора, касающимся вопросов охраны труда, соглашением по охране труда, а также за принятием мер по устранению причин, вызвавших несчастный случай на производстве (информация из акта по форме Н-1), выполнением предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда, других мероприятий по созданию безопасных условий труда;

- наличием в подразделениях инструкций по охране труда для работников согласно перечню профессий и видов работ, на которые должны быть разработаны инструкции по охране труда, своевременным их пересмотром;

- проведением аттестации рабочих мест по условиям труда и подготовкой к сертификации работ по охране труда;

- своевременным проведением соответствующими службами необходимых испытаний и технических освидетельствований оборудования, машин и механизмов;

- своевременным проведением обучения по охране труда, проверки знаний требований охраны труда и всех видов инструктажа по охране труда;

- организацией хранения, выдачи, стирки, химической чистки, сушки, обеспыливания, обезжиривания и ремонта специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной и коллективной защиты;

-санитарно - гигиеническим состоянием помещений;

-организацией рабочих мест в соответствии с требованиями охраны труда;

6.24. Анализ и обобщение предложений по расходованию средств фонда охраны труда местной администрации (при его наличии), разработка направлений их наиболее эффективного использования, подготовка обоснований для выделения организации средств из территориального фонда охраны труда (при его наличии) на проведение мероприятий по улучшению условий и охраны труда.

     IV. Права Ответственного за охрану

7. Ответственный специалист имеет право:

7.1. В любое время суток беспрепятственно посещать и осматривать производственные, служебные и бытовые помещения местной администрации, знакомиться в пределах своей компетенции с документами по вопросам охраны труда.

7.2. Предъявлять руководителям подразделений, специалистам администрации обязательные для исполнения предписания об устранении выявленных при проверках нарушений требований охраны труда и контролировать их выполнение.

7.3. Требовать от руководителей подразделений отстранения от работы лиц, не имеющих допуска к выполнению данного вида работ, не прошедших в установленном порядке предварительных и периодических медицинских осмотров, инструктажа по охране труда, не использующих в своей работе предоставленных средств индивидуальной защиты, а' также нарушающих требования законодательства об охране труда.

7.4. Направлять Главе местной администрации предложения о привлечении к. ответственности должностных лиц, нарушающих требования охраны труда.

7.5. Запрашивать и получать от руководителей подразделений и специалистов необходимые сведения, информацию, документы по вопросам охраны труда, требовать письменные объяснения от лиц, допустивших нарушения законодательства об охране труда.

7.6. Привлекать по согласованию с Главой местной администрации и руководителями подразделений соответствующих специалистов организации к проверкам состояния условий и охраны труда.

     V. Организация работы Ответственного за охрану труда

8. Глава местной администрации должен обеспечить необходимые условия для выполнения Ответственным специалистом своих полномочий.

9. Руководителю организации рекомендуется организовывать для работников Службы систематическое повышение квалификации и проверку знаний требований охраны труда.

     VI. Контроль и ответственность

10. Контроль за деятельностью Ответственного специалиста осуществляет Глава местной администрации и органы государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда.

11. Ответственность за деятельность Ответственного специалиста несет Глава местной администрации.

12. Ответственный специалист несет ответственность за выполнение своих должностных обязанностей, определенных настоящим Положением и должностными инструкциями.

                                                                                                Приложение 2

                                                                                                                 к постановлению главы

                                                                                                                  Кызласского сельсовета

                                                                                                            от «15»01.2018 № 01

ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ

ответственного за охрану труда в администрации

Кызласского сельсовета

     I. Общие положения

1. Ответственный за охрану труда назначается из числа специалистов администрации Кызласского сельсовета, без освобождения от работы по основной должности, предусмотренной трудовым договором.

2. На должность ответственного назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование;

3. Назначение ответственного и освобождение от обязанностей производится распоряжением Главы Кызласского сельсовета

4. Ответственный должен знать:

4.1. Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам охраны труда.

4.2. Методы изучения условий труда на рабочих местах.

4.5. Организацию работы по охране труда.

4.6. Систему стандартов безопасности труда.

4.7. Психофизиологические требования к работникам, исходя из категории тяжести работ, ограничения применения труда женщин, подростков и других работников, переведенных на легкий труд.

4.8. Особенности эксплуатации оборудования, применяемого на предприятии.

4.9. Правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ.

4.10. Передовой отечественный и зарубежный опыт по охране труда.

4.11. Методы и формы пропаганды и информации по охране труда.

4.12. Порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда.

4.13. Основы экономики, организации труда и управления.

4.14. Основы трудового законодательства.

4.15. Правила внутреннего трудового распорядка.

5. На время ответственного за охрану труда (болезнь, отпуск, командировка, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное распоряжением главы Кызласского сельсовета. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

     II. Должностные обязанности

Ответственный за охрану труда:

1. Осуществляет контроль над соблюдением на предприятии и в его подразделениях законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

2. Изучает условия труда на рабочих местах, подготавливает и вносит предложения о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов.

3. Участвует:

3.1. В проведении проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов, эффективности работы вентиляционных систем, состояния санитарно-технических устройств, санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников.

3.2. В определении их соответствия требованиям нормативных правовых актов по охране труда и при выявлении нарушений, которые создают угрозу жизни и здоровью работников или могут привести к аварии, принимает меры по прекращению эксплуатации машин, оборудования и производства работ в цехах, на участках, на рабочих местах.

4. Совместно с другими подразделениями проводит работу по аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда.

5. Участвует в разработке мероприятий по предупреждению профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда и доведению их до требований нормативных правовых актов по охране труда, а также оказывает организационную помощь по выполнению разработанных мероприятий.

6. Контролирует своевременность проведения соответствующими службами необходимых испытаний и технических освидетельствований состояния оборудования, машин и механизмов, соблюдение графиков замеров параметров опасных и вредных производственных факторов, выполнение предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением действующих норм, правил и инструкций по охране труда, стандартов безопасности труда в процессе производства, а также в проектах новых и реконструируемых производственных объектов, участвует в приемке их в эксплуатацию.

7. Участвует в рассмотрении вопросов о возмещении работодателем вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием или другим повреждением здоровья, связанными с выполнением ими трудовых обязанностей.

8. Оказывает подразделениям методическую помощь:

8.1. В составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда.

8.2. При разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов предприятия системы стандартов безопасности труда.

8.3. По организации инструктажа, обучения и проверки знаний работников по охране труда.

9. Проводит вводные инструктажи по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучения или практику.

10. Участвует в составлении раздела "Охрана труда" коллективного договора, в расследовании случае производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, изучает их причины, анализирует эффективность проводимых мероприятий по их предупреждению.

11. Осуществляет контроль над организацией хранения, выдачи, стирки химической чистки, сушки,  обезжиривания и ремонт специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, состоянием предохранительных приспособлений и защитных устройств, а также правильным расходованием в подразделения предприятия средств, выделенных на выполнение мероприятий по охране труда.

12. Составляет отчетность по охране труда по установленным формам и в соответствующие сроки.

13. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

     III. Права

Ответственный за охрану труда имеет право:

1. Знакомиться с проектами нормативных актов местной администрации, касающихся его деятельности.

2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности предприятия и совершенствованию форм и методов труда работников; замечания по деятельности работников;

3. Запрашивать от руководителей подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководства).

5. Требовать от главы местной администрации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

     IV. Ответственность

Ответственный за охрану труда несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Инструкция разработана в соответствии с постановлением Минтруда России от 01.01.2001 года № 37

С инструкцией ознакомлен:

_____________________________ /__________________/

«_____» __________________ 20______ г.